上上電纜丁山華:實業(yè)離不開實干,做好產品是唯一出路
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蘇商會
2022-12-02 16:30 -
文:
王雪蓮
“制造業(yè)沒有什么轟轟烈烈、驚天動地的大事,要做的就是腳踏實地、扎扎實實、一絲不茍地做好每一件小事?!倍∩饺A強調,制造業(yè)要有工匠精神。
榮獲首批“江蘇精品”認證證書、成功研發(fā)三代核電AP1000殼內電纜填補世界空白、率先躋身世界線纜企業(yè)規(guī)模排名前十、榮獲中國工業(yè)界“奧斯卡”——“中國工業(yè)大獎”、連續(xù)三屆榮獲“中國質量獎提名獎”、兩次獲得“制造業(yè)單項冠軍產品”……近年來,江蘇上上電纜集團發(fā)展迅猛,已經成為中國制造業(yè)的一張靚麗名片。

榮獲首批“江蘇精品”認證證書、成功研發(fā)三代核電AP1000殼內電纜填補世界空白、率先躋身世界線纜企業(yè)規(guī)模排名前十、榮獲中國工業(yè)界“奧斯卡”——“中國工業(yè)大獎”、連續(xù)三屆榮獲“中國質量獎提名獎”、兩次獲得“制造業(yè)單項冠軍產品”……近年來,江蘇上上電纜集團發(fā)展迅猛,已經成為中國制造業(yè)的一張靚麗名片。
這家創(chuàng)建于1967年、年產值僅幾萬元的縣辦小廠,歷經55年發(fā)展,如今已成長為年生產能力超400億元的中國線纜行業(yè)領軍企業(yè),絕緣線纜企業(yè)規(guī)模排名中國第一、全球第七。究竟靠什么底層邏輯,支撐企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展?
值蘇商會十周年之際,蘇商會秘書處一行拜訪蘇商會聯(lián)席會長、江蘇上上電纜集團董事長丁山華,聽這位75歲的企業(yè)掌門人講述他眼中制造業(yè)企業(yè)持續(xù)成長的秘訣,以及企業(yè)在質量興企、人才強企方面的發(fā)展戰(zhàn)略。

制造業(yè)要做的就是腳踏實地
“習總書記所作的二十大報告鼓舞人心,催人奮進!”丁山華對報告中關于“兩個毫不動搖”“堅持把發(fā)展經濟的著力點放在實體經濟上”“依法保護民營企業(yè)產權和企業(yè)家權益”等相關論述印象深刻。他表示,二十大報告提出要支持民營經濟發(fā)展,為民營企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好氛圍,這給民營企業(yè)吃了定心丸,讓民營企業(yè)家的發(fā)展信心更足了。
“制造業(yè)沒有什么轟轟烈烈、驚天動地的大事,要做的就是腳踏實地、扎扎實實、一絲不茍地做好每一件小事。”丁山華強調,制造業(yè)要有工匠精神。實業(yè)靠產品,一個企業(yè)要想在市場上立足,就要有好的產品,有響當當?shù)钠放?,這必須實干。
在丁山華看來,企業(yè)首先要不斷開發(fā)新產品,生產市場需要的、有難度的、有瓶頸的產品,來滿足市場新的需求。二十大報告指出,要積極安全有序發(fā)展核電。丁山華回憶,2010年年底,國家核電工程有限公司在全球范圍內進行AP1000核電站用電纜招標,起初上上電纜中標殼外電纜,國外一家公司中標殼內電纜。然而,合約僅履行三個月,國外公司在分析技術難度后選擇放棄,于是上上電纜接過了這個世界難題,承擔了殼內、外三代核電纜全部研發(fā)重任。最終經過兩年的努力鉆研,上上電纜的科研團隊攻克了幾十個難關,成功研發(fā)出三代核電AP1000殼內電纜,填補了世界核電纜領域的空白。
目前,上上電纜已成功介入四代核電建設,國內已建、在建的核電項目中幾乎都有上上電纜,上上核電纜研發(fā)制造水平已步入世界前列。丁山華表示,只要市場有需求,我們就要不斷通過技術進步開發(fā)新產品、新材料去不斷滿足。如今的上上電纜,已具備從220伏到50萬伏全系列電力電纜及各種特種電纜的生產能力,產品覆蓋輸配電、新能源、軌道交通、海工及船舶等八大領域,銷往全球80多個國家和地區(qū)。

其次要重視產品質量。“產品質量一定要萬無一失,否則就是一失萬無。”丁山華強調,電纜產品雖然“其貌不揚”,但其研發(fā)、制造卻是實實在在的技術活。“在上上,質量比天大,質量是企業(yè)的生命,質量是員工的飯碗。”丁山華坦言,目前,僅國內就有大大小小5000多家電纜企業(yè),我們必須不斷生產符合市場需求的高質量產品,才能立于不敗之地。正是丁山華這份對質量的極致追求,上上電纜的產品質量得到了市場的充分肯定和認可,企業(yè)于2018年榮獲“中國工業(yè)大獎”,并連續(xù)三屆榮獲“中國質量獎提名獎”。
“對制造業(yè)來說,以前有困難,現(xiàn)在有困難,今后還會有困難。企業(yè)發(fā)展到不同階段會面臨不同的困難,關鍵看如何應對。”提及當前經濟形勢,丁山華認為前景不容樂觀,但他依然對未來充滿信心,并表示實業(yè)離不開實干,“作為制造企業(yè),就要扎扎實實把自己的實業(yè)做好,把產品做好,這是唯一的出路。”
民營企業(yè)要搶跑“智改數(shù)轉”新賽道
《江蘇省制造業(yè)智能化改造和數(shù)字化轉型三年行動計劃(2022-2024年)》明確,到2024年底,江蘇規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)全面實施智能化改造和數(shù)字化轉型。當前,改革實踐在江蘇大地上落地開花。丁山華認為,“智改數(shù)轉”讓制造業(yè)又邁進了一個新的發(fā)展階段。
推進“智改數(shù)轉”,對企業(yè)來講,是降本增效、加快轉型升級的必由之路,是搶占發(fā)展制高點的關鍵之舉。“新的政策出臺,民營企業(yè)必須跟上,否則就會掉隊。”丁山華更是搶抓機遇,帶領上上通過數(shù)字化轉型、智能化改造來推動企業(yè)向高質量發(fā)展。
質量是企業(yè)的生命,數(shù)字化轉型讓企業(yè)更具活力。為了不斷提升產品質量,上上電纜先后建立質量、安全、環(huán)境、核質保等九大標準體系,形成各類標準超過6000個。早在2001年,上上電纜就在行業(yè)內率先導入ERP信息系統(tǒng),開創(chuàng)性地將信息化管理與質量管理融為一體,從此上上的質量管理開始走向規(guī)范化、數(shù)據(jù)化、精細化。
據(jù)丁山華介紹,上上電纜還創(chuàng)造性地提出了以“四個人人”為核心的全員質量績效管理模式。所謂“四個人人”,就是人人定指標、人人有數(shù)據(jù)、人人會算賬、人人當老板。上上電纜將35個關鍵績效指標,按照公司、部門分廠、班組、個人四個層次進行分解落實,同時建立績效考核數(shù)據(jù)庫。質量報告每周公布一次,從人、機、料、法、環(huán)、測六大方面全面分析,上自董事長下至基層管理者一目了然,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。

針對電纜生產動態(tài)定型的特性,2011年,上上電纜還建成了國內乃至國際上首個用于電纜行業(yè)的現(xiàn)代集成制造系統(tǒng)——超高壓CIMS集控中心,實現(xiàn)了超高壓電纜生產的全過程、全方位的質量控制、分析和追溯。2016年,上上電纜又研發(fā)了電纜行業(yè)首個中壓電纜遠程監(jiān)測系統(tǒng),用戶在家就可以監(jiān)測到產品質量生產的全過程,生產過程都是現(xiàn)場直播。為此,超高壓車間收獲了“江蘇省智能車間”、“中國標桿智能工廠”稱號,2019年企業(yè)也入選了首批“江蘇省五星級上云企業(yè)”。
“對制造業(yè)來說,‘智改數(shù)轉’是新的階段、新的挑戰(zhàn),也是新的機遇,企業(yè)必須跟上,并且要跑在前面,只有這樣才能將企業(yè)的競爭優(yōu)勢發(fā)揮出來。”丁山華表示,將帶領上上電纜在“智改數(shù)轉”的新賽道上點燃高質量發(fā)展的新引擎,實現(xiàn)企業(yè)研發(fā)、制造、管理和營銷模式的創(chuàng)新與突破。
人才是企業(yè)發(fā)展最寶貴的財富
加快“智改數(shù)轉”速度,助力“專精特新”發(fā)展。“專精特新”不僅能為企業(yè)產品研發(fā)和市場開拓提供思路,同時也是支撐企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的核心。而早在20多年前,丁山華就提出了“精、專、特、外”的戰(zhàn)略目標,與“專精特新”國家發(fā)展戰(zhàn)略方向有高度相似之處。
丁山華解釋稱,在上上,產品要做成精品,精益求精,以質取勝;利用專業(yè)化的生產格局,做精做專做批量;大力發(fā)展特種電纜,走高端產品、高端材料制勝之路;同時,大力開拓國際市場。但是丁山華通過近幾年的實踐發(fā)現(xiàn),電纜最大的市場還是在國內,所以上上電纜也順勢而為,將企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略調整為“精、專、特、新”,其中“新”指的是通過科技創(chuàng)新,不斷開發(fā)新產品、新材料。
科技創(chuàng)新離不開人才,人才是企業(yè)科技創(chuàng)新的靈魂。企業(yè)發(fā)展靠什么?二十大報告指出,科技是第一生產力,人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動力。對此,丁山華深感共鳴,他認為科技、人才、創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展中不可或缺的三要素。
“人才是企業(yè)最寶貴的財富。”丁山華深諳人才興企的發(fā)展之道,他在上上建立了一套自下而上的管理改進機制,鼓勵各種形式的創(chuàng)新,小項目分廠獎、大項目公司獎,每年用于創(chuàng)新獎勵超過500萬元。由于一系列暖心又給力的人才激勵政策,讓“有能力、有貢獻”的人“有面子、有票子”,上上員工鉆研業(yè)務、鉆研技術的創(chuàng)新氛圍濃厚,培養(yǎng)了一大批行業(yè)知名的技術專家、管理專家和電纜工匠。
丁山華指出,對于行業(yè)頂級稀缺科技人才,上上電纜“不求所有,但求所用”,走出去、引進來,采用各種方式為我所用;對有志于與上上共創(chuàng)事業(yè)的高學歷專業(yè)人才,積極引入,悉心培養(yǎng)。他還介紹了上上的“1350”人才計劃,“1”是要有10家與電纜行業(yè)有關的大專院所做支撐,“3”是要有30位與電纜行業(yè)有關的專家、權威做依靠,“5”是公司內要有500位技術人員做保障,自己研發(fā)材料,有問題就能馬上發(fā)現(xiàn)并解決,這也是上上的優(yōu)勢之一。
江蘇是經濟大省,也是制造強省,涌現(xiàn)出一大批像丁山華一樣專注于實業(yè)發(fā)展的精英。而蘇商會的使命是“為實體經濟持續(xù)高質量發(fā)展不懈奮斗,讓實業(yè)人成為新時代最有成就感、最受尊重的人。”丁山華對此深表認同,并表示下一個十年也會與蘇商會并肩前行,共創(chuàng)輝煌。
“實業(yè)就要實干,付出總有回報。”丁山華堅守實業(yè)、追求質量的精神,讓人肅然起敬。他表示,今后,上上電纜將繼續(xù)錨定“精、專、特、新”戰(zhàn)略,加快“智改數(shù)轉”步伐,在做好主業(yè)的同時,堅持科技創(chuàng)新,努力解決“卡脖子”難題,不斷提升產品質量,朝著“成為全球電纜制造業(yè)的引領者”的愿景邁進!